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杉杉企业2018校园招聘_全国校园招聘

2018-12-01 23:02:57
杉杉企业2018校园招聘_全国校园招聘 杉杉企业,1989年由郑永刚创建于浙江宁波,现总部位于上海。20多年来,杉杉从单一的服装业务稳健发展成为集科技、时尚、旅游、医疗、投资等产业于一体的多元化产业集群。自2002年起,连年荣登中国企业500强。杉杉坚持"实业与投资并驾齐驱,产业和金融双轮驱动,技术和管理持续创新"的发展战略。通过积极创新经营模式强化人才战略,完善管控模式,杉杉正在成为产融结合、管理精细、稳健发展的中国旗舰型民营企业。杉杉以实业为根基,大力发展新能源产业,通过引进人才,持续研发投入,不断提升技术实力,深入整合产业资源,目标是成为全球新能源。 什么是研修生? 杉杉企业将重点一本院校的应届本科毕业生、硕士研究生、博士生等录用后进入各平台公司相应岗位的应届生统一称为"研修生",与其他企业的"管理培训生"是同一概念。 杉杉在招聘应届生时的选拔标准是怎样的? 不同的岗位需要不同的素质,杉杉会根据不同岗位的素质要求来招募不同的人才,具体可参见校园招聘职位需求。对于应届大学毕业生我们在招聘时重点考察三个方面:首先看人品,是否正直、敢担当、肯奉献,其次是看是否接受和认同公司的企业文化,是看能力,是否有发展潜力,能否解决企业的实际问题是否是我们需要培养的人。 公司是否可以安排实习? 公司非常欢迎大家能够到公司实习,所以我们会根据各个学校实际的课程安排,在征得学校及老师的同意后,组织大家尽早来公司实习,以帮助大家更快的了解公司、适应公司。 如何参加此次杉杉企业校园招聘?简历投递的渠道有几种? 同学们可以通过如下两种方式参加杉杉企业2018校园招聘:1:通过智联招聘在线网申系统申请投递简历,了解宣讲日程安排,网申链接地址:2:现场投递简历(各个地区的校园宣讲时间会在杉杉企业H5微网站上了解,请大家保持关注,以免错过与我们面对面交流的机会!) 杉杉企业在各地区做完校园宣讲,是否会立即组织笔试面试吗? 每场校园宣讲后第二天,我们会安排初试、第三天会安排笔试、复试。不同地区的笔记和面试时间会不一样,所以烦请各位同学保持手机通讯畅通,以便及时获得面试消息。 杉杉企业对毕业生的薪资如何?是否具有竞争力? 杉杉企业的薪资有其清晰的薪资定位,在同行业中属于平均工资的中等水平,这几年来为了吸引大批量的高潜人才加入我们。公司按照国家政策,缴纳保险,同时每年定期组织大型活动和旅游活动,丰富了员工的生活。 西宁佳洁士价格
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